Побей полицейского до лучшего полицейского

Джон Ф. Тимони родился в суровом районе Дублина и переехал в Нью-Йорк со своей семьей в 1961 году. Вскоре после окончания средней школы в Бронксе он присоединился к Департаменту полиции Нью-Йорка и быстро поднялся по служебной лестнице, став самым молодым четырехзвездным начальником в истории этого департамента. Тимони и остальная часть команды под руководством комиссара полиции Билла Брэттона внедрили радикальный набор стратегий, протоколов и систем управления, включая CompStat, что привело к историческому снижению почти каждой категории преступлений. В 1998 году мэр Филадельфии Эд Ренделл нанял Тимони в качестве комиссара полиции, чтобы помочь бороться с, казалось бы, неконтролируемым уровнем насильственных преступлений в городе. Филадельфия стала великим лабораторным экспериментом: могут ли системы и правила, используемые в Нью-Йорке, работать где-то еще? Под руководством Тимони преступность подпадала под все основные категории, особенно убийства. Аналогичное падение не только преступности, но и коррупции ознаменовало пребывание Тимони на его следующей должности начальника полиции Майами, которую он занимал с 2003 по январь 2010 года.

Победить полицейского и стать лучшим полицейским: повесть о трех городах документирует восхождение Тимони, начиная с его дней, когда он был крутым уличным полицейским в Южном Бронксе, и заканчивая его ролью комиссара полиции Майами. Это быстро развивающееся повествование о человеке оруженосец Журнал America’s Top Cop предлагает план предотвращения преступности с помощью уличного повествования от первого лица, подробно описывая, как городские боссы и их команды могут укротить даже самые непокорные города.

Политики и ученые давно придерживаются мнения, что полиция мало что может сделать для борьбы с преступностью в долгосрочной перспективе. Джон Тимони посвятил свою карьеру тому, чтобы развеять это представление. Побей полицейского до лучшего полицейского расскажи нам как.

Насколько публикация полезна?

Нажмите на звезду, чтобы оценить!

Сожалеем, что вы поставили низкую оценку!

Позвольте нам стать лучше!

Расскажите, как нам стать лучше?

Автор записи: admin

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.